ضمن جهود الهيئة العامة للشباب والرامية إلى خلق فرص وظيفية للشباب الكويتي في القطاع الخاص، ومن أجل المساهمة في تطوير وتنمية سوق العمل ومعالجة اختلال التركيبة السكانية، تم إطلاق منصة "توظيف" الإلكترونية على هامش اجتماع اللجنة التوجيهية بلجنة الموارد البشرية في اتّحاد المصارف الكويتية، وذلك تنفيذاً لبرنامج عمل الحكومة المتعلق بتنمية سوق العمل وضمن ركائز البرنامج الوطني للاستدامة الاقتصادية والمالية من خلال تعزيز دور القطاع الخاص في خفض نسب البطالة وتحفيزه على توظيف الشباب ومساعدة الشركات على تحقيق نسبة العمالة الوطنية المستهدفة.
هناك تعاون مشترك ما بين الهيئة العامة للشباب و ديوان الخدمة المدنية لرفع مدة المهلة الممنوحة للمسجلين في نظام التوظيف المركزي لتجربة العمل في القطاع الخاص مع الحفاظ على دورهم في النظام حال عدم التمكن من الاستمرار به. كما أن هناك تعاون مسبق مع غرفة تجارة وصناعة الكويت لحث الشركات المسجلة لديها على تسجيل احتياجاتها الوظيفية من الشباب الكويتي في المنصة، بدءاً بالشركات المدرجة في بورصة الكويت، والذي يشمل تدريبهم من خلال مركز حمد الصقر للتنمية والتطوير. ووفقاً لخطة الهيئة العامة للشباب، فهي بصدد توسيع نطاق "صنّاع العمل" من خلال التعاون الفني مع البنك الدولي ليسهم بشكل مباشر في تنفيذ الاستراتيجية الوطنية للتوظيف، والتي تشرف عليها الأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية.
إن منصة "توظيف" تحتوي على قاعدة معلوماتية للباحثين عن عمل من الشباب، إذ تتضمن البيانات الدراسية والخبرات العلمية والشهادات المهنية وغيرها من المعلومات التي تمكّن شركات ومؤسسات القطاع الخاص من استقطاب أنسب الكفاءات لاحتياجاتها الوظيفية. كما يمكن لمؤسسات القطاع الخاص الاستفادة من برنامج "صنّاع العمل" من الكفاءات الوطنية المدرّبة والتي تشكل قيمة مضافة تؤخذ في الاعتبار.